几分钟即可开通,而不是几个月
通过电子邮件邀请,每位员工创建自己的账户,当天就能开始整理个人资产。
不清楚自己财务状况的员工,会整天带着这份担忧。帮员工理财不是人力资源的职责——但提供合适的工具,是。
通过电子邮件邀请,每位员工创建自己的账户,当天就能开始整理个人资产。
人力资源只能看到汇总的使用率——有多少员工在用,而绝不是每个人拥有什么、欠了什么或收入多少。
与其安排一次性的理财培训,不如让员工每周真正动手整理自己的资产。
我们一起商讨团队规模和试点形式。
每位员工都会通过电子邮件收到一份专属邀请。
员工整理自己的资产,没有人在背后盯着。
汇总的匿名报告——绝不包含任何个人数据。
不能,任何情况下都不能。公司只能看到汇总的使用率和使用情况指标——个人的余额、债务和资产永远不会离开员工的账户。
取决于团队规模和试点形式。联系我们,为您量身定制方案。
是的。我们先从小规模试点开始,验证使用率后再推广到整个团队。
账户属于员工本人——即使不再享受企业方案,他们仍可访问自己的历史记录。