เปิดใช้ได้ในไม่กี่นาที ไม่ใช่หลายเดือน
เชิญผ่านอีเมล พนักงานแต่ละคนสร้างบัญชีของตัวเอง และเริ่มจัดการทรัพย์สินได้ในวันเดียวกัน
fuolio ในฐานะสวัสดิการองค์กร: พนักงานแต่ละคนจัดการทรัพย์สินของตัวเองได้อย่างเป็นส่วนตัวเต็มที่ — บริษัทไม่มีวันเห็นตัวเลขของใครเป็นรายบุคคล
ยอดเงิน หนี้สิน หรือทรัพย์สินของใครก็ตาม จะไม่ถึงมือ HR บริษัทเห็นเพียงอัตราการใช้งานโดยรวม — ที่เหลือเป็นของพนักงานเท่านั้น
พนักงานที่ไม่รู้ว่าสถานะการเงินของตัวเองเป็นอย่างไร จะแบกความกังวลนั้นไว้ตลอดทั้งวัน การจัดการเรื่องนี้ไม่ใช่หน้าที่ของ HR — แต่การมอบเครื่องมือที่ใช่ให้ คือหน้าที่แน่นอน
เชิญผ่านอีเมล พนักงานแต่ละคนสร้างบัญชีของตัวเอง และเริ่มจัดการทรัพย์สินได้ในวันเดียวกัน
HR เห็นเพียงอัตราการใช้งานโดยรวม — มีพนักงานใช้งานกี่คน แต่ไม่มีวันรู้ว่าใครมีอะไร เป็นหนี้เท่าไร หรือได้รับเท่าไร
แทนที่จะเป็นการอบรมความรู้ทางการเงินแค่ครั้งเดียว พนักงานได้จัดการทรัพย์สินของตัวเองจริง ๆ ทุกสัปดาห์
เราพูดคุยกันเรื่องขนาดทีมและรูปแบบของโครงการนำร่อง
พนักงานแต่ละคนได้รับคำเชิญส่วนตัวทางอีเมล
พนักงานจัดการทรัพย์สินของตัวเอง โดยไม่มีใครคอยชะโงกดูข้ามไหล่
รายงานภาพรวมแบบไม่ระบุตัวตน — ไม่มีข้อมูลรายบุคคลเด็ดขาด
ไม่ ไม่ว่ากรณีใดก็ตาม บริษัทเห็นเพียงตัวชี้วัดภาพรวมของอัตราการใช้งาน — ยอดเงิน หนี้สิน และทรัพย์สินรายบุคคลจะไม่มีวันออกจากบัญชีของพนักงาน
ขึ้นอยู่กับขนาดทีมและรูปแบบของโครงการนำร่อง ติดต่อเราเพื่อจัดทำข้อเสนอที่เหมาะกับคุณ
ได้ เราเริ่มจากโครงการนำร่องขนาดเล็กเพื่อทดสอบอัตราการใช้งาน ก่อนขยายไปทั้งทีม
บัญชีเป็นของพนักงาน — แม้จะไม่ได้รับสิทธิ์จากแพ็กเกจองค์กรแล้ว ก็ยังเข้าถึงประวัติของตัวเองได้
ไม่มีข้อผูกมัดระยะยาว — ดูอัตราการใช้งานของทีมก่อนตัดสินใจขยาย